Szkoła z największym doświadczeniem w kształceniu zawodowym – 75 lat
istnienia!
- Kształcimy fachowców dla dużych firm w regionie m.in.: WSO Ostróda, OSI Food
Solutions Poland Sp.z o.o. Górka, Zakład Tapicerstwa Okrętowego „Pacyfik”,
Ekobud Ostróda, Mazury Sp. Z o.o. w Ostródzie, Animex Foods Sp. z o.o. sp.k.
Oddział w Morlinach, MPEC Sp. z o.o.
- Stała współpraca z Cechem Rzemieślników i Przedsiębiorców oraz Ośrodkiem Szkolenia i Wychowania OHP w Ostródzie.
- Kształcenie zawodowe we wszystkich zawodach, we współpracy z przodującymi na rynku przedsiębiorcami.
- Możliwość zdobywania dodatkowych kwalifikacji lub umiejętności w systemie kursowym organizowanym w szkole.
- Po ukończeniu branżowej szkoły I stopnia, możliwość uzupełnienia wykształcenia w Liceum Ogólnokształcącym w formie zaocznej lub kontynuacja nauki w branżowej szkole II stopnia w celu uzyskania tytułu technika.
- Pomoc w poszukiwaniu atrakcyjnych praktyk zawodowych.
- Dodatkowe bezpłatne kursy: programowanie robotów, operator wózków widłowych, projektowanie
2D i 3D, kurs na bezdotykowe kasy
fiskalne i inne
- Nauka jazdy za darmo (kat. B
-mechanik pojazdów samochodowych).
- Doskonała baza sportowa: dwie siłownie, dwie sale gimnastyczne
- Profesjonalna i życzliwa kadra
pedagogiczna.
- Sale lekcyjne i świetlica wyposażone w sprzęt
audiowizualny, multimedialny.
- Ogólnodostępny internet.
- Szkoła skomputeryzowana, wdrożony e – dziennik.
- Dobrze wyposażone Pracownie Ćwiczeń Praktycznych.
- Opieka specjalistów: pedagog, doradca zawodowy, oligofrenopedagog, psycholog,
logopeda.
- Dodatkowe zajęcia dla uczniów zdolnych oraz z niepowodzeniami edukacyjnymi.
- Udział w projektach:
„Akademia
nowych kwalifikacji i umiejętności zawodowych” – projekt realizowany od 1 kwiecień
2017 do 31 sierpnia 2019. Celem projektu jest nabycie/podniesienie kwalifikacji i umiejętności zawodowych zgodnych
z potrzebami rynku pracy przez 60 os dorosłych z województwa warmińsko - mazurskiego
poprzez realizację Kwalifikacyjnych Kursów Zawodowych (KKZ) i Kursu Umiejętności Zawodowych (KUZ) w okresie
od 1.04.2017-30.08.2019 w zawodach takich jak: fryzjer, krawiec, kucharz, technik przemysłu mody, technik elektryk,
technik organizacji żywienia i usług gastronomicznych. Efekt: uzyskanie przez minimum 24 osoby
świadectwa potwierdzającego kwalifikacje
w zawodzie.
„Zawodowcy na start” - projekt realizowany w okresie od 2 stycznia 2017r. do 28 lutego 2019r. Celem projektu jest zwiększenie zatrudnia uczniów szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe, w szczególności poprzez poprawę jakości kształcenia zawodowego. W projekcie wzięli udział uczniowie w zawodach: technik logistyk, technik mechanik, technik architektury krajobrazu, technik usług fryzjerskich, elektromechanik, kucharz, fryzjer, sprzedawca, mechanik pojazdów samochodowych. W ramach Projektu zostaną przeprowadzone specjalistyczne kursy, pozwalające na nabycie praktycznych kwalifikacji. Część z nich zakończy się egzaminem zewnętrznym i wydaniem certyfikatu VCC (Vocational Competence Certificate – stanowiącym jednolity system kształcenia i certyfikacji kompetencji zawodowych), potwierdzającym nabycie, podwyższenie lub doskonalenie kompetencji i kwalifikacji, niezbędnych na rynku pracy w kontekście zidentyfikowanych potrzeb osoby, której udzielane jest wsparcie.
„Staże zawodowe podstawą zatrudnienia” – projekt realizowany od września 2018 do września 2019. Objętych nim zostało 14 uczniów naszej szkoły . Wszyscy uczniowie uczestniczący w projekcie to logistycy. W ramach projektu realizowane są następujące formy wsparcia:
- kurs ECDL współpraca online
- szkolenie SOLVER – dodatek do arkusza kalkulacyjnego
- szkolenie radzenie sobie ze stresem
- szkolenie zarządzanie czasem
- szkolenie trening asertywności
- szkolenie koszty w logistyce
- prawo jazdy kat. B dla 4 uczniów pełnoletnich (2K i 2M)
- płatne staże zawodowe
Celem projektu jest zdobycie dodatkowych umiejętności praktycznych i teoretycznych z zakresu logistyki co podniesie konkurencyjność naszych absolwentów na rynku pracy.
„Technik mechanik - powrót do jakości” – projekt realizowany jest od stycznia do grudnia 2019. Celem projektu jest podniesienie jakości kształcenia Zespołu Szkół Zawodowych im. S. Staszica i Centrum Kształcenia Ustawicznego w Ostródzie do wymogów regionalnego rynku pracy poprzez modernizację metod kształcenia w szkole z kierunku technik mechanik dzięki doposażeniu placówki i organizowanym kursom kształcenia zawodowego. Projekt zakłada doposażenie bazy dydaktycznej szkoły kształcenia zawodowego przy jednoczesnym zmodernizowaniu/dopasowaniu metod i treści kształcenia i szkolenia do zapotrzebowania rynku pracy. Zakłada również wsparcie na rzecz doskonalenia umiejętności, kompetencji, kwalifikacji nauczycieli kształcenia zawodowego szkoły. W ramach projektu powstaną nowe pracownie - obrabiarek konwencjonalnych, sterowanych numerycznie, pracownia komputerowa do programowania obrabiarek CNC oraz pracownia obróbki ręcznej i montażu.